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チーム体制について
今回のブログでは、アルファスのチーム体制についてご紹介します。
総務経理部では、普段関わる機会の多い部署もあれば、業務内容を詳しく知る機会が少ない部署もあります。
そこで今回は、各部署にアンケートを実施し、役割や仕事について回答してもらいました。
【電気設計部】
◆主な業務内容
電気設計部では、電気ハード図面の作成からPLC・タッチパネルのソフト設計、実機での試運転調整、客先での安定稼働まで一貫して行ってます。
◆他部署との関わり
機械設計部や製造部と設計段階から打ち合わせを重ね、組立や調整時にも情報を共有しながら設備の完成度を高めてます。
◆チームの特徴・雰囲気
一人ひとりが集中して業務に向き合っており、落ち着いた環境で仕事ができる部署です。
◆これからの取り組み
設計業務の標準化を進め、品質の安定と作業効率の向上に取り組んでいきます。これまでの経験やノウハウを整理し、より再現性の高い設計体制を目指します。
安定感と的確さを兼ね備えた、信頼できるチームです！
by総務経理部
【製造部】
◆主な業務内容
製造部では、機械の組付けや機体配線、実機での調整作業を行い、最終的には客先での設置工事まで担当しています。
◆他部署との関わり
機械設計部や電気設計部と打ち合わせをし、組立や調整時に必要な情報を共有しながら設備の完成度を高めてます。
◆チームの特徴・雰囲気
製造部は複数人で協力しながら作業を行うことが多く、自然と会話が生まれる明るい雰囲気の部署です。
◆これからの取り組み
新しいメンバーが安心して業務に取り組める環境を整えるため、決め事や作業手順の明確化に取り組んでいきます。
いつでも、だれでもウェルカムな雰囲気です！実は密かに色々なものを修理してくれたりしてます。
by総務経理部
【機電システム部】
◆主な業務内容
<産業用設備の設計>
ロボット等を使い人の手で作業を減らす省人化部分の機構及び構想する設計、 人の手でできない作業を機械化する等の設計です。
◆他部署との関わり
自分達で構想を考えたものを電気設計グループと相談し "動き"の部分を決定したり自分達で設計した機械を製造グループにお願いして組み立ててもらっていたりします。
◆チームの特徴・雰囲気
私たちの部署は現状3人で仕事を回しています。立場はさほど関係なく、様々なことを相談しやすい雰囲気だと思います。
◆これからの取り組み
新人教育に力を入れ、できることを増やしていってほしいと思っています。
また、ロボットティーチングの技術力向上・カメラを使用したティーチングの技術レベルの向上を目指していければと思います。
コミュニケーション能力が高く、性格も穏やかな方が多いです！入社3年目の子も頑張っています！
by総務経理部
【IT部】
◆主な業務内容
① 生産ラインの各種見える化システム、受注から出荷までの生産管理システム、生産トレーサビリティシステムなど生産・製造に特化したシステムを開発しています。(Webアプリ、C#アプリ、PLCなど多方面からのアプローチで開発を実施）
② LEDピッキングシステムを用いた部品ピッキングシステム・部品入出庫管理システムや Android端末を利用した 呼出しシステムなどAlphazブランドのオリジナルシステムを開発しています。
③ 社内業務管理システムの開発やホームページの開発なども行っています。
◆他部署との関わり
上記③にて各社員の事務負担が少しでも軽減できるよう、使いやすいシステムを作っていきます。また、①では電気設計部と連携して、既設設備の改造を実施してシステム対応できるようにしたり、新規設備の管理システム対応を実施しています。
◆チームの特徴・雰囲気
メンバーにはフルリモート/一部リモートのメンバーがいて、デスクが少々寂しいときがありますが、Teams・Slackなどを使って、できるだけ連絡をとっています。リモート業務の管理はまだまだ改善の余地がありますが、業務に遅れが発生しないよう勧めていきます。業務の方は各メンバーこつこつと業務を進めていて、特に意見がぶつかることもなく、協力して取り組めるチームになっています。(と思います)
◆これからの取り組み
引き続き生産見える化システムの開発をメイン業務としながら、②のAlphazオリジナルシステム(特にLEDピッキングシステム)をもっと世の中に知らしめて、事業として展開できるようになっていければ良いなと考えております。
可愛いヤングチームと、滅茶苦茶頼りになる上司がいるIT部です！社内システムで困ったときは、素早く対応してくれます！
by総務経理部
アンケートにご協力いただき、ありがとうございました！
実際にやってみると、「なるほど！」と思うことも多く、改めてチームで動く楽しさを感じました。
私たちの会社は、部署の垣根を越えてみんなで一丸となって仕事に取り組んでいます。従業員は多くないですが、そのぶん一人ひとりがタスクをビシッとこなしています！（たまにコーヒー＆タバコ休憩も忘れませんが…笑）
そして、ちゃっかりスタッフ紹介には個人目標も載せています。減量チャレンジ中のスタッフ、新しい趣味を見つけたいスタッフ……今年もそれぞれの目標に向かって爆進中です！
アルファスの皆さん、アンケートありがとうございました！
次回もまたお願いするかもしれません。そのときは「やっぱり私の意見が必要だ！」と思って、ぜひご協力ください！
